Por Redacción
Torreón, 20 de marzo de 2026.- Una jornada de contradicciones y tensiones marcó la administración municipal de Torreón este 20 de marzo, donde por un lado existe un desacuerdo sobre el estatus del nuevo contrato de recolección de basura a 25 años y por otro, trabajadores sindicalizados denunciaron un vacío de autoridad debido a la ausencia de funcionarios clave en sus puestos de trabajo.
Respecto al servicio de limpieza, Fernando Villarreal Cuéllar, director de Servicios Públicos, declaró que el documento contractual ya había sido enviado a los legisladores del Congreso del Estado tras la firma entre la administración municipal y el Consorcio Ecourbano Ambiental (CEA). Sin embargo, fuentes del poder legislativo informaron que hasta la fecha no han recibido dicho contrato, el cual es vital para la transición del servicio que debe entrar en vigor el 1 de abril, sustituyendo a la concesionaria actual.
La discrepancia surge en un momento crítico, pues la nueva concesión, otorgada al consorcio formado por Promotora Ambiental de La Laguna (PASA) y Contenedores en Obra (CEO), requiere el aval del Congreso local al trascender el periodo trienal de la actual administración. El contrato actual, vigente desde 1994, finalizará el 31 de marzo, y se tenía previsto que la nueva operación incluyera 55 camiones nuevos con sistemas de geolocalización y cámaras de vigilancia.
En paralelo, el clima laboral en el ayuntamiento se encuentra tensado por las protestas de trabajadores sindicalizados. Rosalva Rodríguez, dirigente sindical, señaló un vacío de autoridad en la administración, afirmando que funcionarios como el director de Ingresos y el tesorero Javier Lechuga, entre otros, no se presentan a trabajar. Los sindicalizados también han acusado al titular Roberto Barrios de contratar personal externo bajo esquemas de honorarios para realizar prácticas irregulares, aunque la administración no se ha pronunciado oficialmente sobre estas acusaciones específicas.
Ante este panorama de múltiples frentes en la gestión pública, que abarca desde la infraestructura hasta la seguridad, otras autoridades locales han comenzado a trabajar en protocolos de respuesta. Jorge Omar Rojas Zapata, coordinador de la Universidad Autónoma de Coahuila en la Unidad Laguna, informó que se preparan mesas de trabajo y un protocolo para reforzar los mecanismos de acción ante amenazas en escuelas, buscando coordinar esfuerzos con las diferentes autoridades locales para garantizar la seguridad en los planteles educativos.
La situación en Torreón refleja la complejidad de la coordinación entre los poderes locales y la administración municipal en temas de servicios esenciales, mientras la ciudadanía espera la resolución de la controversia legislativa para evitar interrupciones en la recolección de residuos y la clarificación de las denuncias laborales internas.
